TL——0002 潛能開發(fā)素質(zhì)拓展培訓(xùn) |
發(fā)布日期: 2008-01-25 瀏覽次數(shù): 3538 新聞編輯: 華寶集團(tuán) |
一、培訓(xùn)要點(diǎn) 體驗(yàn)——在快樂中學(xué)習(xí),體驗(yàn)本身就是一種價(jià)值。 認(rèn)識(shí)——在參與中學(xué)習(xí),由轉(zhuǎn)變誰知模式到轉(zhuǎn)變態(tài)度,直至改善行為。 反思——在錯(cuò)誤中學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)和不足,調(diào)整方向和速度。 應(yīng)用——做中學(xué)、學(xué)后用,學(xué)員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容具有很好的長期保存效果。 二、培訓(xùn)目的 1. 讓學(xué)員意識(shí)到團(tuán)隊(duì)彼此間互相鼓勵(lì)的積極作用,如何戰(zhàn)勝自我、克服困難,提高心理調(diào)節(jié)能力和遇到挫折的承受應(yīng)對(duì)力。 2. 讓學(xué)員學(xué)會(huì)互相信任,信任是合作的基礎(chǔ),信任是團(tuán)隊(duì)中的靈魂,向自我挑戰(zhàn),提高心理素質(zhì),戰(zhàn)勝恐懼。 3. 讓學(xué)員體會(huì)尋找解決團(tuán)隊(duì)問題的方法,突破慣性思維,學(xué)習(xí)逆向思維,用團(tuán)隊(duì)精神和充滿信心的態(tài)度來完成任務(wù)。 4. 讓學(xué)員懂得計(jì)劃的重要性,細(xì)節(jié)決定成敗,團(tuán)隊(duì)角色合理分配,人力資源合理運(yùn)用,提升學(xué)員的組織、策劃及預(yù)見能力。 三、培訓(xùn)圖片 |